汪清法院举行青年法官导师制度启动仪式

中国报道讯(通讯员韩杰)为进一步强化法院人才梯队建设，充分发挥人民法院“传帮带”的优良传统，建立健全有利于年轻干部成长的机制，5月7日上午，吉林省汪清县法院举行首届青年法官导师制度启动仪式。16名导师和青年干警结成“一对一”导学对子。

仪式宣读了首批导师名单和结对学员名单，并介绍了导师职责和学员守则。党组书记、院长李海军为首届青年法官导师颁发聘任证书，青年法官行拜师礼后合影留念。导师代表、学员代表分别作表态发言。

下一步，汪清县法院会全面提升青年法官的综合素质，切实增强青年法官依法办案、定纷止争的审判业务能力，打造一支有能力、有本事，敢担当、愿作为的高素质法官队伍。

“青年法官导师制度”目的在于实现年轻干警从走入法院之门到进入法官之列再到胜任法官之职的完美转换。通过建立一个相对固定的模式，即一名老法官带一名年轻法官或法官助理，在日常工作中向其传授立案信访、案件调解、庭审驾驭、案件裁判、案件执行等方面的工作经验，再通过具体案件帮助青年干警总结办案工作得失，在工作实践中总结积累工作经验，快速提升其办案工作技能，通过“压担子、扶一把、送一程”等方式，提高青年法官、法官助理综合素质，促进其快速成长成才。

法官导师需要具有较好的思想政治素质、廉洁自律意识和严谨工作作风。要业务能力强，理论水平高，司法实务经验丰富，一般为有八年以上审判(执行)工作经验或在某一领域或对某一类型案件有独到的专门研究的资深法官。要责任心强，乐于施教，善于沟通交流，具有一定的政治思想工作经验和能力。

导师具体职责主要包括开展思想品德引导和廉洁自律教育、传授庭审技能、传授纠纷调解技能、指导裁判文书制作、帮助提高调研水平等。导学方式采取集体指导与“一对一”指导相结合的培养形式，具体包括日常辅导、集中授课、社会实践、阶段讲评等。

责任编辑：马尧