吉林省延吉市老干部服务中心召开传达学习暨工作部署会议

3月16日，吉林省延吉市老干部服务中心召开会议，学习传达全国、全省老干部局(处)长会议精神及延边州老干部工作重点任务。市老干部服务中心副主任刘新军传达了中央组织部部长陈希，中央组织部分管日常工作的副部长姜信治，省委常委、组织部长张恩惠，省委老干部局局长、省委组织部副部长(兼)史美杰的重要讲话精神。

市老干部服务中心主任郑海莲指出，服务中心机关干部要认真学习深刻领会全国、全省老干部局(处)长会议精神，贯彻落实好全州老干部工作重点任务，切实把思想和行动统一到中央、省委、州委和市委的决策部署上来，紧密结合老干部工作实际，对标对表，理清工作思路，明确工作重点，研究部署2023年全市老干部各项工作任务。

会议指出：一要提高政治站位，抓好政治建设。用二十大精神统一思想和行动，教育引导广大老同志和老干部工作者深刻领悟“两个确立”的决定性意义，做到“两个维护”的政治自觉、思想自觉、行动自觉。二要严格落实政策，推进精准服务。依托“一人一策、精准帮扶”“六帮一”等活动载体，强化“助老、惠老、护老、乐老、便老、慰老”活动，及时帮助老同志解决好他们面临的实际困难。三要搭建有效“平台”，助推发挥余热。以“延吉银发红心”志愿服务队为载体平台，联合“四叶草”“七彩虹”“雷锋班”等志愿服务队伍，在宣讲新思想、传承红色基因、推进绿色发展、助力乡村振兴、加强基层治理、推动科技创新、关心下一代等方面积极发挥作用。四要落实会议精神，谋划全年工作。聚焦全市中心工作，各科室结合会议精神，明确今年重点工作任务，进一步理清工作思路，做到在学习宣传贯彻党的二十大精神上学出新动力，在加强离退休干部党的建设上抓出新特色，在发挥老干部优势和作用上干出新成绩。五要坚持高位推进，提升党建工作质量。以落实中办发〔2022〕31号文件为契机，开展“党建质量提升年行动”。结合“5+X”型党支部建设，实施“党建筑基”工程，扎实推进社区离退休干部党建阵地建设工作。实施“融合赋能”工程，探索完善社区与管理单位联动共建机制;探索干部荣退工作模式，一体推进“荣誉退休+社区报到”、“荣誉退休+文化养老”、“荣誉退休+志愿服务”、“荣誉退休+青蓝接力”工作。六要加强自身建设，打造过硬队伍。把握“六个牢记”规律认知，加强机关工作人员和党建联络员队伍建设，打造一支政治坚定、作风优良、业务精通的过硬队伍，不折不扣贯彻落实好党中央关于老干部工作的决策部署。(延吉市老干部服务中心 供稿)

责任编辑：马尧