吉林省延吉市妇幼保健所抓党建促发展

近年来，吉林省延吉市妇幼保健所坚持以党建工作作为引领，将党建工作与业务工作同部署，与妇幼保健、单位文化相融合，通过服务能力提升、绩效管理考核不断推进党建工作发展，保健所综合服务能力也有了明显提升。

严格三会一课制度，加强思想引领。完善党支部学习制度，每月定期组织党课学习，每周开展理论学习，通过微信党支部、新时代E支部、QQ工作群灵活学习渠道，及时发布学习内容，促进党员个人学习与集中学习相结合，选择合适自己的学习方式及时开展学习活动。

加强制度建设，发展党内民主。开展专题组织生活会、民主评议党员、明确支部工作职责和书记、委员的岗位职责，明确责任分工。将党建工作与单位业务工作同部署，完善“一岗双责”，与责任人签订责任状，重大事项集体决策。

开展干部作风整顿，加强医德医风建设。按照卫计局党组工作要求，开展干部作风大整顿，建立破“五弊”清单，使整改活动落到实处。建立考评机制，将医德医风与绩效考核、评先选优、职称晋级相挂钩，实施动态管理。

成立健康卫士党员先锋队，助力健康扶贫。设立巾帼志愿者服务队，成立全市妇幼健康医联体，开展农村妇女“两癌筛查”、下乡义诊、健康讲座、惠民政策宣传等活动，开展惠民活动次数6次，服务群众人数1410人。

单位工会在党支部的带领下做好年度职工活动计划，开展爱国主义教育、关爱女性活动、青年节活动、护士节活动、组织集体学习健美操等，以保健所精神为引领，进一步丰富职工业余生活，形成积极向上的工作氛围，促进单位和谐发展。（稿源：延吉市妇幼保健所）

责任编辑：马尧